2024. aasta juulikuust töötab Järva vallavalitsuses noorte heaolu spetsialist. Amet loodi Noortegarantii tugisüsteemi abil. Tegemist on teenusega, mis kestab 2026. aasta septembrini, kuid on näha, et sellist abi vajaksid noored ka edaspidi. Uurisime ametis tegutseva Madli Matvejevi käest, kuidas tal on senine periood möödunud.

Madli töö on olnud põnev ning tal on ette tulnud väga palju kohtumisi ja väljasõite. Madli on külastanud noortekeskuseid, koole, osalenud üritustel ja karjäärimessidel ning kaasanud noori nii, kuidas tal võimalik on. „Mõned noored on tööle, teised aga kooli läinud," rõõmustas Madli. STAR-i nimekirjas (elektrooniline töökeskkond sotsiaaltöö spetsialistidele – toim) on 60 noort, Madli on jõudnud neist 42-ni. Neist 15 on suundunud tööturule ning seitse jätkanud kooliteed. Madli sõnul jõuavad tema juurde rohkem need, keda tööle suunata. On ka noori, kes ei täida koolikohustust või võiksid kooli suunduda, kuid seda nad pigem ei soovi. Rohkem tahetakse tööle minna.

„Enamik soovib oma elu alustada. Mingid eesmärgid on läbi mõeldud," ütles Madli, mis motiveerib noori tööturule suunduma. Otsingutes on hea, kui keegi on toeks ning annab nõu, millised on järgmised sammud, mida ette võtta. Madli aitab tööotsingutel – üheskoos käiakse läbi töövahendusportaalid. Kui Madlil jääb midagi silma, edastab ta selle noortele. Ka töötukassaga tehakse tihedat koostööd. Samuti toetab Madli elukäigu ja motivatsioonikirja kirjutamisel. „Kirjutavad nad ikka ise, mina vaatan lihtsalt üle ja annan näpunäiteid," viitas ta, et kõike ta noorte eest ära ei tee ning nad peavad ka ise pingutama. „Mõnel noorel on vaimse tervise probleeme, ka sellega me toetame nii palju, kui saame," ütles ta.

Aasta alguses käis Madli koos teiste Järvamaal tegutsevate noorte heaolu spetsialistidega Järvamaa ettevõtetes, kus tutvustati enda tegemisi ning jagati brošüüre, et asutused saaksid tööpakkumiste korral noorte heaolu spetsialistidega ühendust võtta. „Sealt on tulnud ka mõned tööpakkumised, mille üle on meil väga hea meel," lausus ta.

Madli on kokku puutunud nii noortega, kes otsivad esimest töökogemust, kui ka nendega, kes on varasemalt tööturul olnud. On ka noori, kes on paar aastat töötud olnud. „Arvan, et lootust ei tasu kaotada, kõik juhtub omal ajal. Kui ei ole varem õnnestunud, siis võib-olla ei ole olnud sinu aeg," innustas Madli. Ta on kogenud, et noori ei soovita pahatihti tööle võtta, sest arvatakse, et nad ei püsi ja otsivad alles oma teed. „Noor võib küll esialgu ära minna, aga ta kipub siiski oma kodukohta tagasi tulema," ütles ta.

Madli teab, mida tähendab uuel töökohal alustada. „Sellises valdkonnas töötada on mulle uus kogemus. Hüppasin pea ees tundmatusse vette. Alguses oli kõik hirmutav, kuid tänu toredale meeskonnale ja kolleegidele läks sisselamine sujuvalt," meenutas Madli. Ta teadis, mis tööülesanded teda ees hakkavad ootama, kuid kõik tuleb siiski kogemusega. Nii nagu see on kõigil, kes alustavad millegi uuega või satuvad uude keskkonda. „Ajapikku läheb paremaks ja lihtsamaks ning kujuneb välja oma rütm," ütles Madli, kes suudab end samastada noorte murede ja rõõmudega. Ta on oma tööga väga rahul. „Mulle väga meeldib, noored on toredad," ütles ta. Ta soovitab uut tööd proovides mitte kohe käega lüüa, vaid pingutada ja proovida pikemalt, nii võib leida midagi sellist, mida esmapilgul ei märka.

 

Pildil vasakult paremale: Reelika Roosileht-Bork, projekti „Järvamaa noorte toetamine" projektijuht/koordinaator; Birgit Jürjens, Türi valla noorte heaolu spetsialist; Ingrid Hiis, Paide linna noorte heaolu spetsialist; Madli Matvejev, Järva valla noorte heaolu spetsialist.